Vaakalaudalla 19 työsuhdetta.
Mediakonserni Keskisuomalainen suunnittelee paperilehtiensä taiton keskittämistä viiteen alueelliseen taittokeskukseen. Ne sijaitsevat Kuopiossa, Joensuussa, Lahdessa, Jyväskylässä ja Uudenmaan alueella.
Konserni aloittaa muutosneuvottelut, jotka voivat johtaa enintään 19 työsuhteen irtisanomiseen. Muutosneuvottelujen piirissä on 63 henkilöä, ja ne koskevat taiton lisäksi myös Kaakon Viestinnän yhteisiä palveluita. Muutosneuvottelut voivat johtaa myös olennaisiin muutoksiin työsuhteiden ehdoissa ja työntekijöiden työtehtävissä, työmenetelmissä ja töiden järjestelyssä.
– Nämä suunnitelmat ovat osa isompaa muutosta, jolla vahvistamme uutismedioidemme kyvykkyyttä toimia digitaalisessa toimintaympäristössä. Paperilehtien taiton keskittämisillä pyritään tehostamaan taittoprosessia ja varmistamaan päivittäin ja viikoittain ilmestyvien lehtien laatua, sanoi Keskisuomalaisen konsernijohtaja Vesa-Pekka Kangaskorpi tiedotteessa.
Nykyisin konsernin paperilehtien taitto on osin keskitetty, osin hajautettu. Keskittämisen kaavaillaan toteutuvan kevään aikana.
Keskisuomalainen-konserni julkaisee sataa eri mediaa eri puolilla Suomea ja tarjoaa markkinointiviestintä-, tutkimus-, paino- ja jakelupalveluita. Konserni työllistää kaikkiaan noin 5 000 ihmistä, ja sen liikevaihto vuonna 2023 oli reilut 208 miljoonaa euroa.