Yksi kolmesta varhaiskasvatuksen opettajista näkee työssään lapsiin kohdistuvia vaaratilanteita viikoittain tai useammin. Tämä selviää Taloustutkimuksen Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentialle tekemästä kyselystä.
Talentia vaatii nykyistä enemmän henkilöstöä varhaiskasvatukseen, sillä päiväkodin vaaratilanteet johtuvat nimenomaan resurssien ja ajan puutteesta. Vaaratilanteet ovat pääosin lieviä tapaturmia, kuten kaatumisia, mutta myös lasten väkivaltaista käytöstä ja karkaamistilanteita.
– Vastaajat kokevat, että arki kestää heikosti poikkeustilanteita, kuten työntekijöiden sairauspoissaoloja, sanoo Talentian erityisasiantuntija Marjo Katajisto.
Henkilöstöä liian vähän
Selvityksen mukaan henkilöstöä on erityisesti iltapäivisin liian vähän suhteessa lapsiin. Tilanne koskee niin yksityisiä kuin julkisia päiväkoteja. Jopa puolet henkilöstön edustajista kertoo, ettei työntekijöiden ja lasten varhaiskasvatuslain määrittämä suhdeluku toteudu heidän työpaikallaan.
Kyselystä selviää, että vain joka toisen vastaajan työpaikalla varaudutaan henkilöstön poissaoloihin: puolet vastaajista kertoo, että käytössä on vakituinen varahenkilöstö tai työpaikalle palkataan sijaisia.
– Vastaajista kolme viidestä kokee työuupumusta. Luku on suurempi kuin esimerkiksi sosiaali- ja terveysalan työntekijöille tehdyissä kyselyissä. Uupumiseen voivat vaikuttaa muun muassa resurssien vähäisyys, vaaratilanteiden aiheuttama uhka ja kiire, Katajisto pohtii.