Mediayhtiö Kaleva Media aloittaa muutosneuvottelut organisaation uudelleenjärjestämiseksi ja kannattavuuden turvaamiseksi, kertoo Kaleva.
Neuvottelujen piirissä on noin 650 Kaleva Median työntekijää.
Neuvottelut voivat johtaa yhteensä 95 työntekijän irtisanomiseen, 21 työntekijän lomauttamiseen ja 21 työsuhteen yksipuolisiin muutoksiin.
Yhtiö harkitsee myös paperilehtien jakelun supistamista.