Hyppää pääsisältöön
TuoreimmatLiigaSääRikosPolitiikkaAsian ytimessä.doc
Uutiset
KotimaaUlkomaatRikosPolitiikkaTalousMielipiteetSää
Urheilu
LiigaMM-ralliJääkiekon MM-kisatJääkiekkoF1JalkapalloYleisurheilu
Viihde
SeurapiiritTV-ohjelmatElokuvatKuninkaallisetMusiikkiSalatut elämät
Lifestyle
RuokaTerveys ja hyvinvointiSeksi ja parisuhdeAutotHoroskooppi
Makuja
ReseptitRuokauutiset
Videot
MTV Uutiset LiveUusimmat
Tv-opas
Muistilista
  • MTV UutisetKonepajankuja 7
    00510 Helsinki
  • Uutistoimituksen päivystys010 300 5400
  • Uutisvinkkiuutiset@mtv.fi
  • WhatsApp040 578 5504
Sisällöt
  • Tomi Einonen
    Vastaava päätoimittaja
  • Ilkka Ahtiainen
    Uutispäätoimittaja
  • Mona Haapsaari
    Toimituspäällikkö
  • Teemu Niikko
    Toimituspäällikkö, urheilu
Liiketoiminta
  • Iina Eloranta
    VP, Channels and Digital Consumption
SuomiAreena
  • Jeremias Kontio
    Vastaava tuottaja
Muut palvelut
  • MTV Katsomo
  • SuomiAreena
Asiakaspalvelu
  • MTV Uutiset -palaute
  • MTV Katsomon asiakaspalvelu
  • Tietoa yhtiöstä
  • Avoimet työpaikat
  • Mainosta MTV:ssä
  • Tietosuojalauseke
  • Käyttöehdot
EtusivuVideotTuoreimmatLuetuimmatOdota

Työterveyspsykologi: Näin jaksat töissä paremmin

Kun työssä jaksaa hyvin, jaksaa muuallakin – ja toisin päin. Kuvituskuva.
Kun työssä jaksaa hyvin, jaksaa muuallakin – ja toisin päin. Kuvituskuva.Colourbox.com
Julkaistu 24.02.2013 10:00

Miten työelämässä voisi jaksaa paremmin? Työterveyspsykologi Päivi Jalonen vastaa.

Työterveyspsykologi Päivi Jalonen Työterveyslaitokselta sanoo työssä jaksamisen olevan hyvin kokonaisvaltainen kysymys.

– Se on koko elämään liittyvä asia. Hyvinvointia ei voi erottaa niin, että työssä jaksaa ja muualla ei, tai että muualla jaksaa ja töissä ei, Jalonen sanoo.

Parhaiten omaan vointiin työssä voi vaikuttaa jokainen itse – Jalosen mukaan monin eri konstein.

1. Lepää, liiku ja ravitse itseäsi

Lähtökohdat työssä jaksamiseen ovat omat elintavat.

– Huolehdi omasta terveydestä, hyvästä ravinnosta ja liikunnasta sekä riittävästä levosta. Niin töissäkin jaksaa, Jalonen sanoo.

Kuvituskuva.Colourbox.com

2. Tavoittele yhdessä

Mikäli elintapojen muutokseen on pienikin kipinä, puhu asiasta työtovereillesi.

– Töissä kannattaa puhua työkavereiden kanssa. Saatat jopa itse havahtua omien elintapojen kohennukseen, muuttamaan vaikka ravintotottumuksia, Jalonen vinkkaa.

– Ehkäpä pieni sosiaalinen kontrollikin lähtee pelaamaan: omista tavoitteistaan ei lipsu niin helposti, vaan pitää mieluummin kiinni. Kun tavoitteen ja suunnitelman jakaa työkaverin kanssa, siitä tulee yhteistä omaisuutta. Yhteisö alkaa kannatella.

3. Luo hyvä ilmasto

Jalonen sanoo tänä päivänä puhuttavan paljon työpaikan ihmissuhteista ja vuorovaikutusilmastosta. Hän kehottaakin panostamaan töissä huomaavaisuuteen ja arkikohteliaisuuteen.

– Esimiestyön merkitystä ei voi liikaa painottaa, mutta se ei tarkoita sitä, että esimiehen pitäisi aina pystyä vastaamaan kaikkiin odotuksiin ja antamaan lomaa tai palkankorotusta aina, kun pyydetään. Esimiehen pitäisi ennemminkin pystyä keskusteluun, kohteliaaseen ja ystävälliseen puhumiseen. Sillä pärjäävät kaikki pitkälle.

Jalosen mukaan vähemmän puhutaan alaistaidoista eli työntekijätaidoista ja siitä, ovatko ne kunnossa.

– Työntekijälläkin on vastuuta, ei vain esimiehellä. Usein katsotaan, että työntekijänä itse voi käyttäytyä miten vain. On koko työyhteisön suurella vastuulla, millaiseksi työpaikan ilmasto muodostuu.

Jaa ajatuksiasi ja ideoitasi työkavereille. Kuvituskuva.Colourbox.com

4. Jaa ideoita ja osaamista

Työhön liittyvät asiat saattavat usein väsyttää, työ voi olla raskasta, vaikeaa tai yksitoikkoista tai työtä ei osata. Jalonen kehottaakin jakamaan ajatuksia töissä - suuntaan ja toiseen.

– Jaa työhön liittyviä asioita, neuvoja ja ohjeita, omia ideoita ja havaintojasi muillekin.

– Työt, työympäristöt ja organisaatiot muuttuvat niin nopeasti, eikä ihmisillä ole välttämättä mahdollisuutta tai aikaa perehtyä työhön tarpeeksi.

5. Kohota yhteishenkeä

Jalonen sanoo, että kaikki ovat työpaikalla vastuussa siitä, onko työpaikalla hyvä yhteishenki. Työpäivistä voisi tehdä yhteisen asian, jolloin kaikki puhaltavat yhteen hiileen.

– Jokainen yksilö voi kohottaa työpaikan yhteishenkeä omalla käytöksellään!

Studio55.fi/Annimari Pasanen

Kuvat: Colourbox.com

Näin tunnistat burnoutin - ja ennaltaehkäiset sen

Työuupumuksesta kärsinyt Jukka: Jouduin eläkkeelle alle nelikymppisenä

Lisää aiheesta:

Moni kokee "joutuvansa" takaisin töihin loman jälkeen: "Tällaisen kysymyksen ehkä heittäisin jokaiselle..."Toimi näin, jos tunnet burnoutin orastavia oireita: "Tärkein asia"Onko työpäiväsi täynnä tällaisia asioita? Katastrofi aivojen terveydelle: "Elimistössä on jatkuvasti käynnissä stressireaktio"Aivotutkija antaa viisi vinkkiä "säheltäjille" – ihminen on pudonnut kärryiltä työelämän kehittyessä: "Muistin rakoilu on hälytysmerkki"Teetkö liikaa töitä? Tämän tuntimäärän jälkeen vakavien sairauksien riski kasvaa merkittävästi – asiantuntijalta viisi vinkkiä palautumiseenTavoitteena elämänmuutos – miksi uudenvuodenlupaukset usein epäonnistuvat?
Studio55

Tuoreimmat aiheesta

Studio55
  • 06.03.201706:15
    Studio55

    20 todistetta, että sinulla menee paremmin kuin luulet

  • 02.03.201708:06
    Studio55

    Hyvää Elämää -ohjelma jatkaa terveyden tiellä – Studio55.fi-sivujen päivitys lakkaa

  • 02.03.201706:15
    Syöpä

    Jo viiden kilon ylipaino voi nostaa syöpäriskiä puolella

  • 01.03.201719:30
    Studio55

    Syöpäpotilaan hiustenlähtö vähenee tutkitusti tällä keinolla

  • 01.03.201706:15
    Studio55

    Viisi merkkiä siitä, että olet pitkäkestoisessa parisuhteessa