Keskustelu eläkeiästä käy kuumana. Osastopäällikkö Mikko Kautto Eläketurvakeskuksesta kertoo, miksi suomalaiset halajavat vanhuuseläkkeelle – ja kuinka heidät saisi houkuteltua tekemään töitä pidempään.
Viimeiset kolme vuotta on käyty keskustelua eläkeiän alarajan nostamisesta. Tällä hetkellä vanhuuseläkkeelle voi jäädä joustavasti 63–68-vuoden iässä. Osastopäällikkö Mikko KauttoEläketurvakeskuksesta kertoo, miksi ihmiset eivät ole innokkaita jäämään työelämään alaikärajan ylityttyä ja mikä saattaisi houkutella jäämään työelämään vielä 63 ikävuoden jälkeen.
– Olemme tutkineet vanhuuseläkkeelle työstä jääneitä ihmisiä hyvin edustavalla tavalla koko väestön näkökulmasta. Tutkimuksista tulee aika yhdenmukainen kuvaus niistä tekijöistä, jotka ovat ajaneet pois työstä – eli valitsemaan vanhuuseläkkeen. Tärkein tekijä ihmisten omien kertomusten ja kuvausten mukaan on työelämään liittyvät tekijät, Kautto kertoo.
Tällaisia asioita ovat Kauton mukaan esimerkiksi kiire työpaikalla, työtehtävien joustamattomuus, henkinen rasittavuus, esimiestoiminta tai huonot välit työkavereihin tai esimieheen.
– Ihmiset tuovat esille nimenomaan asioita, jotka liittyvät tapaan, millä työtä tehdään. Työntekijöiden mielestä siinä vaiheessa kun ihmisellä on mahdollisuus valita, jatkaako hän töissä vai lähteekö eläkkeelle, korostuu se, miltä työ tuntuu.
Joustavuus houkuttelisi jatkamaan töitä
Tällä hetkellä tilanne näyttää Suomessa siltä, ettei työpaikkojen työtehtävissä ole juurikaan mahdollista hakea ratkaisuja, joissa työtehtäviä helpotetaan tai esimerkiksi työajoissa joustettaisiin – tai mahdollistettaisiin jotakin muuta tekemistä kuin liian raskaaksi koettua työtä.
– Yksi tärkeä kysymys on se, että voidaanko näistä työn tekemisen ehdoista neuvotella siinä vaiheessa, kun ihmisellä on vanhuuseläkkeelle jäämisen mahdollisuus käsillä. Tähän vaikuttaa aika paljon se, että meillä on hyvin paljon pieniä työpaikkoja. Suuri osa työssäkäyvästä väestöstä työskentelee pienillä työpaikoilla, joissa työnantajat näkevät asian niin, ettei heillä tehtävissä töissä juuri ole joustomahdollisuuksia. Ne voivat liittyä moniin asioihin alasta riippuen, esimerkiksi aukioloaikoihin, asiakaspalveluvastuuseen tai tuotannon aikatauluihin, Kautto kuvailee.
Kauton mukaan työnantajalla on usein halukkuutta pitää 63 vuottakin täyttänyttä ihmistä töissä, mutta hänellä ei ole mahdollisuutta räätälöidä työtehtävää toisenlaiseksi.
– Kun näin ei ole, työntekijä päättää aika usein valita mieluummin vanhuuseläkkeelle siirtymisen kuin jatkaa siinä ehkä rasittavaksi kokemassaan työssä, Kautto selventää.
Kelpaako yli 55-vuotias työnantajalle?
Entä jos työnantaja ei ole kiinnostunut "liian vanhasta" työntekijästä? Osa yli 55-vuotiaista työnhakijoista on kokenut työnhaussa ikäsyrjintää, mikä on puolestaan herättänyt ristiriitaa julkisessa keskustelussa eläkeikärajan nostamisesta.
– Tässä suhteessa on tullut vähän valoa tunnelin päähän siinä mielessä, että työnantajien asenteet 55 vuotta täyttäneiden työllistämiseen ja työssä pitämiseen ovat 2000-luvulla vähän parantuneet. Ei asenteet loistavalla tasolla ole nytkään, mutta ovat kuitenkin parantuneet.
Asenteisiin vaikuttaminen on vaikea tavoite.
– Keskustelu työvoiman riittävyydestä ja työurien pitenemisestä on noussut ja aika laajasti hyväksytty yhteiskunnassa. Tällä signaalilla voidaan osaltaan vahvistaa työnantajien halukkuutta tarjota lisää töitä tämän ikäisille. Myös työvoiman riittävyys korostaa ikääntyneiden työssä pitämisen tärkeyttä.
Studio55.fi/Anni Uittamo
Kuvat: Colourbox.com
Uusimmat
-
14:40
Sami Sykön luullaan usein seurustelevan ystäviensä Atte Kilpisen ja Jorma Uotisen kanssa: "Jotkut ovat toivoneetkin sitä"
-
14:17
Liigaviikko: Näin Ilvestä viedään – Petteri Sihvonen ihastui KalPan oveluuteen: "Valtavan hienosti asiat"
-
14:13
Vantaan moskeijan paloa tutkitaan törkeän tuhotyön yrityksenä
-
14:07
Hyundailta väkevä alku Safari-ralliin – MM-sarjan kärkimies antoi taas näytteen erikoisosaamisestaan
-
14:05
12 astetta ylittyi jo! Pääsiäisen sää vaihtelee karmeasta upeaan, Lapissa liikkujille lumivaroitus – katso paikkakuntasi ennuste
-
14:01
Uusi suomalainen geenivirhe ja perinnöllinen sairaus löytyi – yllättäen myös suojaava vaikutus tietyiltä vakavilta taudeilta
-
13:52
Kommentti: Antti Pennanen sanoi merkilliset sanat, jotka särähtivät korvaan – tähän tiivistyy SM-liigassa vireillä oleva jättiyllätys
-
13:37
Noin 40-vuotias mies löydettiin kuolleena Jyväskylässä – kaksi paikkakuntalaista vangittu
-
13:03
Epäilty isänmurha käräjillä – pojan syytetään työntäneen harjanvarren 82-vuotiaan isänsä nieluun
-
13:01
Pääsiäisen viettoon lähtijä, tankkaa täällä – bensan hinta torstaina kahden euron molemmin puolin
-
12:57
Kuusankosken taksitaposta pitkä tuomio – 23-vuotias ryösti ja puukotti nuoren taksikuskin
-
12:54
Esapekka Lapilta hätkähdyttävä lausunto – suomalaistähti murskasi mielikuvat
-
12:53
MTV seuraa: Pääsiäisen menoliikenteen ruuhkaisimmat tunnit alkamassa – "Jonoutumiseen syytä varautua"
-
12:46
Iäkäs mies kateissa Järvenpäässä – soita hätänumeroon, jos näet hänet
-
12:32
Onko ruokakaupan mämmeissä eroja? Makutestissä löytyi makea voittaja
-
12:31
Ville Peltoselta melkoisia liikkeitä HIFK:n kokoonpanoon
-
12:30
Teollisuusliitto ilmoittaa uusista lakoista – katso lista lakkokohteista
-
12:30
Yellow Film & TV -tuotantoyhtiö pyytää anteeksi: "Emme ole yhtiönä pystyneet luomaan turvallista ja avointa ilmapiiriä aivan kaikille"
-
12:23
Aamulehti palauttanee Kuuselan juttuja verkkoon, kun sepitteet on selvitetty – osa voi jäädä pysyvästi poistetuksi
-
12:20
Puolustusvoimien komentajan lippu siirtyi Janne Jaakkolalle
-
Lataa lisää