Valtiovarainministeri Petteri Orpo kritisoi MTV:n Nettivieras-kolumnissaan EK:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Matti Mattilan ulostuloa sunnuntain Helsingin Sanomien haastattelussa. Puheenvuroo oli Orpon mielestä ennemmin hajottava kuin kokoava. Kolumnin voit lukea alta.
Suomessa on liian jäykkä palkanmuodostus
Suomea ei rakenneta ruokkimalla vastakkainasettelua, vaan yhdessä sopimalla. Tämä ajatus heräsi päällimmäisenä mieleeni luettuani sunnuntaiaamuna EK:n hallituksen puheenjohtaja Veli-Matti Mattilan haastattelua Helsingin Sanomista. Mattila antoi ymmärtää, että suomalaisten työntekijöiden palkat ovat vielä nykytilanteessa 10–15 prosenttia liian korkealla ja että ”tarvitsemme Suomessa vielä useita kikyjä”.
Mattilan puheenvuoron tunnelma oli yllättävä. Eri tahojen tulkinnat puheenvuorosta kertoivat siitä, että puheenvuoro oli ennemmin hajottava kuin kokoava. Herkässä työmarkkinatilanteessa toivoisi osapuolilta vakautta ja vastuullisuutta. Järjestöillä on suuri vastuu jokaisen suomalaisten palkansaajan hyvinvoinnista ja yrityksien menestyksestä.
Mielestäni työmarkkinapolitiikassa olisi tärkeintä pystyä luomaan uskoa tulevaisuuteen – tehdä järkeviä päätöksiä, jotta yritykset menestyvät. Ilman menestyviä yrityksiä meillä ei ole työpaikkoja. Ja ilman sitoutuneita ja osaavia työntekijöitä eivät yrityksetkään menesty kovassa kansainvälisessä kilpailussa. Tarvitaan rakentavaa yhdessä tekemisen henkeä, jotta me voimme nostaa Suomen kuopasta, johon se finanssikriisin yhteydessä putosi.
Kaikilla aloilla ei ole liian kova palkka
Eniten Mattilan puheissa jäi mietityttämään viittaukset palkkatasoon. Kukaan ei voi kieltää tosiasiaa, että kilpailukyvyssämme ei olisi parannettavaa. Jos kilpailukykymme olisi kunnossa, ei meillä pitäisi olla yli 300 000 työtöntä tässä maassa. Mutta puheet kollektiivisesta ja kaikkia aloja koskevasta liian kovasta palkkatasosta eivät kuvaa nykytilaa taloutemme ongelmista, jotka juontavat ennen kaikkea juurensa heikosta tuottavuuskehityksestämme.