Huawein tietoturvajohtaja Mika Lauhteen mukaan Suomi voisi kiriä kuilun kiinni Yhdysvaltoihin ja Kiinaan, jos töitä paiskottaisiin rutkasti nykyistä enemmän, kirjoittaa Kauppalehti.
Tietoturvajohtaja Mika Lauhde haluaisi radikaalin uudistuksen Suomen työelämään. Hän uskoo, että se parantaisi kilpailukykyämme.
– 37,5 tuntia viikossa, pekkaspäivät, viisi viikkoa lomaa, ja kaikkea muutakin. Ja sitten meillä on pääministeri, joka sanoo, että me voisimme siirtyä nelipäiväiseen työviikkoon. Olen huolissani. Huaweilla on turha valittaa, että minä haluaisin neljän viikon kesäloman. Kukaan ei uskalla ottaa esille tämmöistä, Lauhde sanoo Kauppalehden haastattelussa.
40 tuntia viikossa, 8 tuntia päivässä
Suomen nykyisen työaikalain yleissäännön mukaan säännöllinen työaika on enintään kahdeksan tuntia päivässä ja 40 tuntia viikossa.
Palkansaajien tutkimuslaitoksen mukaan, kun verrataan säännöllistä viikkotyöaikaa päätyössä, suomalaiset palkansaajat tekevät hieman pidempää työviikkoa kuin eurooppalaiset keskimäärin (vertailu vuodelta 2018).
