Lähi- ja perushoitajien liiton puheenjohtaja Silja Paavola arvioi, että vanhuspalveluita piinaava hoitajapula ei helpota, jos hoitajien työn määrää ei saada aisoihin eikä palkkausta kuntoon.
Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen tuore selvitys paljastaa, että joka kymmenennessä vanhusten ympärivuorokautisessa hoitoyksikössä on liian vähän henkilökuntaa.
Viime vuonna lakiin lisätty henkilöstömitoitus on nyt 0,55 työntekijää asukasta kohden. Vuoden 2023 huhtikuussa sen pitäisi nousta 0,7:ään. THL:n mukaan alalle tarvittaisiin nopeasti tuhansia uusia hoitajia, että tavoite toteutuisi.
Lue myös: THL:n selvitys: Vanhuspalveluiden lakiin sidotun henkilöstömitoituksen alittaa 10 prosenttia ympärivuorokautisista yksiköistä
Hoidettava pannaan pyörötuoliin eikä anneta kävellä
Suomen lähi- ja perushoitajien liiton SuPerin puheenjohtaja Silja Paavola kertoo, että hoitajapula näkyy arjessa esimerkiksi niin, että hoitajilla ei ole aikaa hoidettaville.
– Yksi konkreettinen asia, johon kiire johtaa, on se, että hoidettava laitetaan pyörätuoliin tai rollaattoriin istumaan, kun hänen pitäisi itse kävellä, Paavola toteaa MTV:n Viiden jälkeen -ohjelman haastattelussa.
Se on hoidon kannalta kohtalokasta ja Paavolan mukaan tulee yhteiskunnallekin lopulta kalliiksi.
