Lomat ja palkat hiertävät toimittajien TES-neuvotteluissa – Työnantajapuolen esitys lyhentäisi lomia 1–3 viikolla

Journalistiliiton mukaan työnantajapuoli on tuonut pöytään esityksen, joka heikentäisi lehdistön nykyisiä lomaoikeuksia. Toimittajalla on oikeus 4–6 viikon lomaan vuodessa riippuen siitä, kuinka pitkään on ollut media-alalla ja millaista työtä tekee. Lisäksi kertyy viiden päivän talviloma.

Journalistiliiton puheenjohtajan Hanne Ahon mukaan työnantajapuoli on esittänyt, että lomaoikeudet eivät karttuisi enää jatkossa media-alan työuravuosien mukaan vaan yrityskohtaisesti. Lisäksi on ehdotettu talviloman poistoa ja rahallista korvausta sen sijasta.

Ahon mukaan esitykset poistaisivat lomia kaikkiaan 1–3 viikolla palkansaajasta riippuen.

– Meidän ihmiset eivät halua rahaa vaan lomaa, sanoo Aho.

Työnantajia edustava Medialiitto korostaa, että alan taloudellinen tilanne on heikko.

– Liittokohtainen neuvottelukierros on käytävä alan edellytysten pohjalta, sanoo työmarkkinajohtaja Elina Nissi.

Hänen mukaansa media-alan työuravuosiin perustuvat lomaoikeudet ovat vanha jäänne ja loman pitäisi sen sijaan perustua työsuhteen pituuteen.

Palkankorotusesitys hiertää

Medialiiton Nissi sanoo, että palkansaajapuolen pöytään tuoma palkankorotusesitys on 5–6 prosenttia.

– Palkkaesitys on tasoltaan äärimmäisen korkea, hän arvioi.

Journalistiliiton Ahon mukaan kyseessä on vasta esitys, josta neuvotellaan – ei lopullinen neuvottelutulos.

– He (työnantajapuoli) käyttävät propagandanaan sitä, mitä olemme esittäneet. Tiedämme varsin hyvin, että joka paikassa muuallakin neuvottelupöydissä on lähdetty esittämään 5–6 prosentin korotuksia. Pohjaesitykset ovat siis olleet tismalleen samanlaiset muuallakin, Aho sanoo.

Medialiiton mukaan osapuolten on tarkoitus jatkaa neuvotteluja työehtosopimuksesta tällä ja ensi viikolla.

Marras-joulukuun vaihteessa ovat umpeutumassa lehdistön toimittajien työehtosopimuksen lisäksi muun muassa kustannustoimittajien sekä Yleisradion ohjelmatyöntekijöiden sopimukset.