Hallituksen työllisyystavoitteita ei saavuteta ilman jatkuvan oppimisen uudistusta. Kokeilut kannattaa käynnistää heti. Kyseessä on kriittinen menestystekijä Suomen kannalta, Akavan puheenjohtaja Sture Fjäder kirjoittaa kolumnissaan.
Antti Rinne on kutsunut Akavan ja muut työmarkkinakeskusjärjestöt neuvotteluihin työllisyysasteen nostamiseksi. Meidän on elokuuhun mennessä tehtävä esitys toimenpiteistä, joiden kautta Suomeen syntyy tuhansia uusia työpaikkoja.
Akava suhtautuu tähän tilaukseen myönteisesti. Työllisyysasteen nostaminen on pitkäaikainen tavoitteemme.
Osaaminen on paras lääke työttömyyttä vastaan
Työttömyyden taustalla on usein kyse joko puuttuvasta tai puutteellisesta koulutuksesta. Toisilla koulutie on katkennut perusasteen suorittamiseen, toisten aikanaan hankkima osaaminen on vanhentunut työelämän yhä nopeammassa muutoksessa.
Näitä ihmisiä voidaan tukea työhön luomalla Suomeen jatkuvan oppimisen järjestelmä, joka tarjoaa kaikille väyliä ja välineitä osaamisensa kehittämiseen. Sen on huomioitava kaikki työikäiset - niin vähän koulutusta saaneet kuin ne korkeakoulutetut, joiden osaaminen on päivittämisen tarpeessa.
Muutos saatava heti käyntiin
Jatkuvan oppimisen saaminen kuntoon on asia, joka ei voi jäädä odottamaan muiden hallituksen työllistalla olevien asioiden valmistumista. Työikäiset tarvitsevat uusia tapoja päivittää osaamistaan. Kyse on muutoksesta, jonka pitäisi olla jo osa arkipäivää.