Helsingin kaupunki ja kaupungin asuntotuotantotoimiston entinen johtaja tuomittiin tänään työturvallisuusrikoksesta Helsingin käräjäoikeudessa.
Käräjäoikeuden mukaan Helsingin kaupungin asuntotuotantotoimiston (ATT) toimitusjohtajana toiminut Sisko Marjamaa kohteli yhtä alaisistaan epäasiallisesti vuosina 2016–2017.
Mitätöintiä ja vähättelyä
– Marjamaa on kohdellut (uhria) epäkunnioittavasti, loukkaavasti ja mitätöivästi, mikä on ilmennyt epäkunnioittavana elekielenä, osaamisen kielteisenä arvosteluna, työsaavutusten mitätöintinä ja vähättelynä muiden läsnä ollessa, käräjäoikeus toteaa.
Eräs todistajista kertoi, että Marjamaa tapasi tuhahdella, huokailla, puhua ohi tai kääntää selkänsä, kun uhri puhui. Käräjäoikeuden mukaan Marjamaa myös kohdisti uhriin kurinpitomenettelyn, joka oli asiaton.
Lopulta uhri irtisanottiin kurinpitomenettelyn päätteeksi maaliskuussa 2017. Todistajien mukaan menettely oli epäasiallinen eikä siinä etsitty ratkaisuja.
Oikeus: Helsingin kaupunki tiesi ongelmista pitkään
Marjamaa siirrettiin syrjään ATT:n johdosta loppuvuodesta 2017. Käräjäoikeuden mukaan ATT:n huono työilmapiiri ja Marjamaan toiminta oli Helsingin kaupungin tiedossa kuitenkin jo aiemmin.
Oikeuden mukaan Helsingin kaupungin johto oli jo tammikuussa 2016 saanut kymmenen työntekijän allekirjoittaman viestin, jossa kerrottiin, että Marjamaa kohtelee alaisiaan epäasiallisesti ja että työilmapiiri ATT:ssä ei ollut hyvä. Lisäksi helmikuussa 2017 apulaiskaupunginjohtaja Anni Sinnemäki (vihr.) sai tiedon uhriin kohdistuneesta, epäasiallisesta kurinpitomenettelystä.
Helsingin kaupunki tuomittiin 15 000 euron yhteisösakkoon, koska se ei käräjäoikeuden mukaan ryhtynyt riittäviin toimiin saatuaan tietää Marjamaan tekemisistä.
Tuomittu aiemmin islaminuskoisen työnhakijan syrjinnästä
Marjamaa tuomittiin työturvallisuusrikoksen lisäksi virkavelvollisuuden rikkomisesta yhteensä 35 päiväsakkoon, joista kertyy hänen tuloillaan maksettavaa 1 575 euroa. Lisäksi hänen pitää maksaa uhrille korvausta kärsimyksestä 2 500 euroa, tilapäisestä haitasta 1 400 euroa ja oikeudenkäyntikuluista yli 16 000 euroa.
Aiemmin syksyllä Marjamaa ja toinen Helsingin kaupungin työntekijä tuomittiin sakkoihin islaminuskoisen työnhakijan syrjinnästä vuodenvaihteessa 2016–2017. Mies oli hakenut ja valittu projekti-insinöörin tehtävään ATT:hen. Kun hän toi esille, että tarvitsee uskontoonsa kuuluvia rukoushetkiä varten palkattomia taukoja, sovittu työpaikka peruttiin.
Lue myös: Mies halusi rukoilla kesken työpäivän ja luvattu työpaikka peruttiin – oikeus tuomitsi johtajan sakkoihin työsyrjinnästä
Käräjäoikeuden mukaan miehen tarve rukoushetkille vaikutti tosiasiallisesti siihen, että työsopimusta ei tehty. Näin ollen mies asetettiin epäedulliseen asemaan uskontonsa vuoksi.
Syyskuussa annettu syrjintätuomio on lainvoimainen, keskiviikkona annetusta tuomiosta voi vielä valittaa.