Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on saanut päätökseen koko organisaatiota koskevat yhteistoimintaneuvottelut. Hyvinvointialue kertoi asiasta keskiviikkona.
Neuvottelujen syynä olivat tuotannolliset ja taloudelliset syyt sekä toiminnan uudelleenjärjestelyt. Neuvottelujen tavoitteena oli löytää 30 miljoonan euron pysyvät säästöt.
Suurin osa säästöistä toteutetaan vähentämällä palvelujen ostoja ja vajaa kolmasosa pienentämällä henkilöstömenoja.
Neuvottelutuloksen henkilöstövaikutukset ovat yhteensä 138,5 henkilötyövuotta, kun alun perin vähennystarpeen arvioitiin olevan noin 270 henkilötyövuotta.
Enintään 20 henkilötyövuotta on irtisanomisuhan alla. Lopullinen määrä riippuu työntekijöiden uudelleensijoitusmahdollisuuksista.
Neuvottelutulos ei sisällä henkilöstön lomautuksia tänä vuonna. Hyvinvointialueen aluehallitus päättää tuloksen hyväksymisestä kokouksessaan 25. helmikuuta.