Verkostomainen työ, vuokratyön käyttö ja toistuvat muutokset työelämässä koettelevat työyhteisöjä, ilmenee Työterveyslaitoksen katsauksesta.
Myös esimiehen läsnäolon vähyys koetaan ongelmaksi. Työterveyslaitoksen mukaan joka viidennellä työssäkäyvällä lähiesimies työskentelee eri toimipisteessä kuin työntekijä itse.
Työterveyslaitoksen vanhemman tutkijan Anu Järvensivun mukaan työkulttuuri on muuttunut esimerkiksi siten, että yhteiset kahvihetket eri ihmisten kanssa ovat vähentyneet. Tästä voi aiheutua myös ongelmia joillekin ihmisille.
–Töitä tehdään paljon verkossa. Pitäisi selvittää, kokevatko ihmiset yksinäisyyttä, ja aiheutuuko yksinäisyydestä esimerkiksi masentuneisuutta, Järvensivu sanoo.
Työhyvinvointiin liittyvät vuosittaiset kustannukset ovat Työterveyslaitoksen mukaan edelleen yli 40 miljardia vuodessa. Suurin menoerä on ennenaikaiset eläkkeet.
(MTV3 - STT)