HS: Posti kaavaileekin 8000 työntekijän palkan alentamista – pääministeri Rinne ehdottaa ratkaisuksi "tuntuvaa" kertakorvausta

Helsingin Sanomien mukaan Posti kaavailee alentavansa jopa 8000 työntekijänsä palkkaa. Tällä hetkellä Postilla työskentelee noin 22 000 työntekijää, mikä tarkoittaa sitä, että palkanalennukset koskevatkoin noin joka kolmannen työntekijän palkkaa.

Palkanalennukset koskevat lähinnä lajittelijoina työskenteleviä. Heitä edustavan Posti- ja logistiikka-alan unionin PAUn työehtosopimuksen piirissä olleet työt siirtyvät Teollisuusliiton työehtosopimuksen piiriin kustannussäästösyistä.

Lue myös: Ministeri Paatero pysäytti postilakon – tarkoitus neuvotella myös jakelijoiden työehtosopimukset

Aiemmin julkisuudessa on kerrottu, että palkanalennukset koskisivat vain 700 työntekijää, mutta uudet tiedot osoittavat kyseessä olevan huomattavasti laajempi vyyhti. Postin hallituksen puheenjohtaja Markku Pohjolan mukaan laajempaan hankkeeseen viitattiin jo aiemmassa tiedotteessa – mutta epäsuorasti.

Tuolloin kerrottiin, että Posti pyrkii 150–200 miljoonan euron kustannussäästöihin vuosien 2019–2021 aikana.

Antti Rinteellä useita ratkaisuja

Postin tilanne on myös Antti Rinteen mukaan hallituksen tiedossa. Pääministerin mukaan Postin on neuvoteltava työntekijöidensä kanssa oikeudenmukaisesta palkasta, jolla myös heikkotuloiset tulevat edelleen toimeen pääkaupunkiseudulla.

– Yksi vaihtoehto voisi olla sen selvittäminen, voiko asian ratkaista jollain rahallisella kertakorvauksella, Rinne pohtii ratkaisua, jota on hyödynnetty aiemminkin vastaavanlaisissa riitatilanteissa. 

Lue myös: Pääministeri Rinne antaa Postille raippaa Ylellä – "Vuosia pistetty porukkaa pellolle ja vaaditaan palkkojen alentamista, se ei ole oikea tapa"

Myös valtio voisi tulla kimurantissa tilanteessa puolitiehen vastaan: Rinteen mielestä valtio voisi luopua joksikin aikaa osasta Postilta vaatimistaan tuottotavoitteista Postin pienipalkkaisten työntekijöiden elinolosuhteiden turvaamiseksi.

Pääministerin mukaan kustannussäästöjä voitaisiin etsiä myös muualta, esimerkiksi erilaisista syrjäseutujen teknologiaratkaisuista. 

Postin työntekijöiden palkkoihin liittyvä keskustelu kiivastui entisestään, kun kävi ilmi, että Postin toimitusjohtaja Heikki Malinen nauttii huimista tuloista samalla, kun työntekijöiden tuloja leikataan suurella kädellä. 

Lue myös: Postin johdolle mieluisa joululahja? TS: Ylin johto saattaa saada erityisen bonuksen – jopa 60 prosenttia vuosipalkasta

Lue myös: Postipomo Malisen jättipalkka valtionyhtiöiden kärkikastia – katso miten toimitusjohtajat tienaavat