Hallitus esittää virkamieslakiin muutosta, joka mahdollistaisi vuoden mittaiset karenssiajat virkamiehille.
Video: Virkamiesten karensseista käytiin keskustelua syyskuussa 2016.
Karenssi rajoittaa virkamiehen oikeutta siirtyä uuden työnantajan palvelukseen tai aloittaa yritystoimintaa.
Karenssi on ollut esillä julkisessa keskustelussa, joka on koskenut niin sanottua pyöröovi-ilmiötä, jossa keskeisistä poliittisista tehtävistä on lähdetty muun muassa sote-firmoihin.
Nykyisin karenssi on mahdollista antaa enimmillään kuudeksi kuukaudeksi palvelussuhteen päättymisestä. Karenssisopimuksen rajoitusajalta maksetaan kuukausittain palkkaa vastaava korvaus.
Karenssisopimuksen tekeminen edellyttää, että virkamiehellä on työssään pääsy sellaiseen salassa pidettävään tietoon, jota voidaan olennaisella tavalla käyttää uudessa palvelussuhteessa toisen hyödyksi tai toisen vahingoksi. Karenssisopimus on sellaisissa tilanteissa viran saamisen edellytys.
"Kuusi kuukautta ei riittävän pitkä"
Vaikka karenssisopimus on tehty, rajoitusaika ei tule automaattisesti voimaan, vaan asiaan vaikuttaa, millaisiin tehtäviin virkamies on siirtymässä.
Esityksen luonnoksen mukaan mahdollisuus vuoden karenssiin on tarpeellinen.