Mainos

Tutkimus: Ammattinimikkeisiin sidottu palkkaus voi lisätä palkkaeroja

Ammattinimikkeisiin sidottu palkkaus voi pahentaa sukupuolten palkkaeroja.

Tähän lopputulokseen tultiin sosiaali- ja terveysministeriön selvityksessä kaupan, matkailun, vapaa-ajan ja ravintola-alan palkkauksesta.  

Tutkimuksen mukaan työn vaativuus ja henkilökohtainen suoriutuminen pitäisi ottaa paremmin huomioon, kun naisten ja miesten palkkaeroja pyritään kaventamaan. Nykyisin tutkituilla aloilla maksetaan ammattinimikkeen mukaan. 

Tutkimus on osa STM:n samapalkkaisuusohjelmaa. Ohjelman projektipäällikkö Outi Viitamaa-Tervosen mukaan vaativuuteen liittyvät palkkausjärjestelmät ovat käytössä yhä yleisimmin eri sopimusaloilla. 

-Esimerkiksi valtiolla lähes kaikki ovat tällaisessa systeemissä ja kuntapuolella enemmän kuin yksityisellä, hän kertoo.  

Mainos

Lisää aiheesta
    Mainos

    Suosituimmat videot

    Mainos

    Uusimmat

    Mainos
    Mainos
     

    Käytämme evästeitä parantaaksemme käyttökokemusta. Jatkamalla hyväksyt niiden käytön. Tutustu tietosuojakäytäntöömme.