Kristiinankaupungissa sijaitsevan hoivakodin ongelmat tulivat yllätyksenä hoivayhtiö Esperi Carelle. Tilanne kriisiytyi, kun hoivakodin entinen esimies lähti töihin muulle ja väliaikaisena esimiehenä toiminut henkilö joutui sairaalahoitoon.
– Tämä on erittäin iso ja vakava asia. Pidämme huolen, ettei mitään vastaavaa pääse tapahtumaan muualla, Esperi Caren toimitusjohtaja Marja Aarnio-Isohanni sanoo.
Sosiaali- ja terveysalan lupa- ja valvontavirasto Valvira keskeytti perjantaina hoivakodin toiminnan. Toimintaa pyörittää nyt väliaikaisesti kaupunki.
Kristiinankaupungin tilanne oli yllätys, mutta hoivayhtiön ja viranomaiset näkemyserot ovat kyteneet jo pitkään. Esperi Care ja Valvira ovat olleet eri linjoilla hoivakotien hallintotyöstä jo kaksi vuotta. Erimielisyydessä on kyse siitä, kuka hallintotyötä hoitaa ja miten se vaikuttaa hoivakodin käytettävissä olevaan työvoimaan eli hoitajamitoitukseen.
Esperi Care on katsonut, että suuri osa hoivakotien hallinnollisesta työstä sujuu parhaiten pääkonttorissa. Silloin hoivakodin esimieheltä vapautuu aikaa itse hoitotyöhön. Valvira taas katsoo, että hallinto on keskeinen osa hoivakodin esimiehen työtä.
Hallintoa ovat esimerkiksi työvuorolistojen laadinta, laskutus, kiinteistöön liittyvät sopimukset ja asukaspaikkojen markkinointi. Esperi Carella on kymmeniä hoivakoteja, joten hallintotyön jakautumisella on sille paljon toiminnallista ja taloudellista merkitystä.
Jokaisella yrityksen tai järjestön pyörittämällä hoivakodilla on toimilupa. Näihin lupiin on kirjattu kuinka paljon hoivakodin esimiehen ajasta suuntautuu hallintoon. Käytännöt vaihtelevat 50–80 prosentissa.
Toinen näkemyserojen aihe ovat osa-aikaiset työntekijät. He tekevät noin 20 prosenttia yrityksessä tehdyistä työtunneista.